En concreto, de los 5,7 millones de pensiones de jubilación que vigentes a mediados del pasado año, alrededor de 719.500 correspondían a pensionistas que habían cotizado 20 años o menos. Si se tiene en cuenta que el periodo medio de cobro de una pensión roza los 20 años, podría decirse que poco más de un…
El sindicato mayoritario del gremio, Coordinadora, ultima movilizaciones contra Fomento tras protagonizar el año pasado un duro conflicto con el departamento que lidera Íñigo de la Serna por la liberalización de la estiba. Ahora, la nueva batalla se debe al retraso “injustificado” en la articulación del reglamento que debe desarrollar el Real Decreto Ley 8/2017…
La Junta Directiva y el Comité Ejecutivo de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) se han reunido este miércoles a puerta cerrada para diseñar la propuesta salarial que comunicarán a los sindicatos para tratar de lograr un pacto en el marco del acuerdo interconfederal de negociación colectiva. La patronal de las empresas españolas ha…
La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez se descolgó el lunes con una propuesta: permitir que aquellos que empeoren sus carreras de cotización en la antesala de su jubilación puedan calcular su pensión con toda su vida laboral en lugar de los últimos 21 años como fija la ley (25 años a partir…
La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, afirmó este lunes que, si continúa el ritmo de crecimiento actual y «esa recuperación sólida», España podrá alcanzar en 2022 una tasa de ocupación del 70% por primera vez en su historia y situarse así en línea con la media europea. En una entrevista en el…
Un lazo marrón en la solapa, en protesta por “la subida de mierda, del 0,25%, que han tenido las pensiones este año”, ha explicado, al tiempo que pedía “perdón” por la expresión. Se trata de una campaña de UGT para denunciar la aplicación del Índice de Revalorización de las pensiones aprobado en 2013 y que…
La Comisión del Pacto de Toledo que estudia la reforma de las pensiones baraja la posibilidad de permitir a aquellos trabajadores que tengan largas carreras de cotización y sean expulsados del mercado laboral en la antesala de la jubilación, que calculen su pensión tomando toda su vida laboral y descartando unos pocos años en los…
Las nuevas generaciones de empleados no quieren un salario fijo. Valoran más el desarrollo profesional que la estabilidad laboral. No tienen inconveniente en vivir fuera de su país para tener un empleo. Estos aspectos, y muchos más, suenan con fuerza desde hace unos años en los debates, foros y conferencias relacionados con el reclutamiento de…
Así, solo tres de cada diez personas (concretamente un 32,2%) cree que el nuevo año les traerá una subida salarial, mientras que casi cuatro de cada diez (un 37,4%) considera que no tendrá ningún incremento e incluso el 2,2% va más allá y sospecha que podrían reducirle sus ganancias a lo largo del ejercicio, según…
La Comisión Europea reprocha a España la escasa eficiencia de su sistema de transferencias sociales. Hasta el punto de que, según el estudio de Bruselas, España es junto a Italia el país en el que las prestaciones menos ayudan a las rentas bajas. El motivo: en proporción a la riqueza del país, hay pocas ayudas…
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